大型國企節(jié)能減排做表率 武鋼發(fā)布首份社會責(zé)任報(bào)告
武漢鋼鐵(集團(tuán))公司4月14日發(fā)布了《2007社會責(zé)任報(bào)告》,這份報(bào)告包括戰(zhàn)略與管理、社會責(zé)任、資源與環(huán)境3部分。
報(bào)告顯示,武鋼認(rèn)真履行了節(jié)能減排的企業(yè)使命和社會責(zé)任。
32.5億元建設(shè)環(huán)保設(shè)施,開展污染治理和發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)
自2001年以來,武鋼集團(tuán)已累計(jì)投資各類環(huán)保設(shè)施32.5億元,用以改善廠區(qū)空氣和水質(zhì),處理固體廢棄物。
據(jù)了解,2007年,武鋼青山本部產(chǎn)生各類工業(yè)廢棄物606.6萬噸,綜合利用率100%,實(shí)現(xiàn)替代效益13.69億元。武鋼青山本部所有高爐安裝 TRT發(fā)電設(shè)備,2007年高爐余壓發(fā)電2.92億度。各煉鋼廠均利用余熱鍋爐回收一次煙氣余熱產(chǎn)生蒸汽,用于企業(yè)再生產(chǎn),3個煉鋼廠均實(shí)現(xiàn)負(fù)能煉鋼。 2007年,集團(tuán)青山本部余能回收總量達(dá)69.59萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤。2007年,武鋼申報(bào)的兩批8個清潔發(fā)展機(jī)制(C D M )項(xiàng)目通過國家發(fā)改委審批,包括干熄焦發(fā)電工程、燃?xì)庹羝?lián)合循環(huán)發(fā)電工程、高爐TRT發(fā)電項(xiàng)目等,這些項(xiàng)目達(dá)到設(shè)計(jì)能力后,預(yù)計(jì)二氧化碳每年將減少排放300多萬噸。
雖然地處豐水區(qū),武鋼卻投資4億元實(shí)施節(jié)水示范工程。2007年建成北湖和工業(yè)港污水處理廠,將武鋼外排廢水處理后回用,集團(tuán)青山本部生產(chǎn)用水循環(huán)率高達(dá)95.56%,到2009年,武鋼可基本實(shí)現(xiàn)廢水“零排放”。
同時,企業(yè)還突破了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、職工安置等難題,將市區(qū)的8家工廠整體搬遷至新洲陽邏開發(fā)區(qū),在還給武漢市一片藍(lán)天的同時,建設(shè)一個國際一流的鋼材深加工基地。
嚴(yán)格責(zé)任制和問責(zé)制,節(jié)能減排的同時做到高產(chǎn)高效
武鋼一直努力成為節(jié)約資源、保護(hù)環(huán)境的表率,努力成為國家經(jīng)濟(jì)的棟梁和全社會企業(yè)的榜樣。
據(jù)介紹,早在2006年11月,武鋼與武漢市政府簽下了減排“軍令狀”,在產(chǎn)量增長的同時,主要污染物排放總量比“十五”期末減少10%。同時成立了以總經(jīng)理為組長、副總經(jīng)理分管主抓、各部門和二級單位領(lǐng)導(dǎo)參加的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了節(jié)能減排工作責(zé)任制和問責(zé)制,將節(jié)能減排指標(biāo)納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營業(yè)績考核體系,實(shí)行“一票否決”制。
2007年6月,武鋼決定編撰《武鋼節(jié)能環(huán)保社會責(zé)任報(bào)告白皮書》,主動接受社會監(jiān)督。此后,國資委要求有條件的企業(yè)建立社會責(zé)任報(bào)告制度,武鋼隨即修改補(bǔ)充,形成《2007社會責(zé)任報(bào)告》。
“社會責(zé)任”并沒有影響武鋼發(fā)展壯大的腳步,這個湖北省最大的企業(yè)在節(jié)能減排的同時做到了高產(chǎn)高效益。2007年鋼產(chǎn)量1702.22萬噸,比2004 年增加771.65萬噸,實(shí)現(xiàn)利潤93億元,比2004年增加23億元,實(shí)現(xiàn)利稅160億元,創(chuàng)歷史最好水平。一組環(huán)境保護(hù)數(shù)據(jù)顯示:2007年,武鋼污染因子綜合排放合格率達(dá)到98.5%,每噸鋼煙粉塵、二氧化硫、化學(xué)需氧量排放量與2004年相比,分別下降34.72%、26.43%、48%。噸鋼耗新水由2004年的25.2噸降到6噸以下;武鋼節(jié)能減排的綜合利用產(chǎn)值逐年增加,2006年為34.3億元,2007年達(dá)到71億元。
據(jù)悉,武鋼今后將定期發(fā)布社會責(zé)任報(bào)告。
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